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物流師(shi)型人格（ISTJ，Logistician Personality）是16型人格（16personalities）中的一種人格類型。其中I代表(biao)內(nei)向，S代表(biao)實感，T代表(biao)理智，J代表(biao)獨立(li)。

物流師(shi)型(xing)人(ren)格類(lei)型(xing)的(de)(de)(de)人(ren)被認為(wei)(wei)是數量最多的(de)(de)(de)，大約占人(ren)口(kou)總數的(de)(de)(de)13%。他(ta)們(men)(men)有很多明顯的(de)(de)(de)特(te)征，例(li)如正(zheng)直，務(wu)實，恪盡職守，使他(ta)們(men)(men)深愛家庭以及(ji)擁護傳(chuan)統(tong)，規則(ze)，標準的(de)(de)(de)組織的(de)(de)(de)青睞，比如律所(suo)(suo)，監管(guan)部門(men)和軍隊。這種人(ren)格類(lei)型(xing)的(de)(de)(de)人(ren)愿意為(wei)(wei)自己的(de)(de)(de)行為(wei)(wei)負責，為(wei)(wei)努力(li)完(wan)成目標所(suo)(suo)做(zuo)的(de)(de)(de)一切感(gan)到驕傲。他(ta)們(men)(men)會毫不(bu)吝嗇(se)時(shi)間和精力(li)，耐心準確地完(wan)成每(mei)個任務(wu)。

他們(men)不(bu)(bu)喜歡做假設，而是分析周圍(wei)環境，根據事實(shi)(shi)采(cai)取最切實(shi)(shi)有(you)效的(de)(de)(de)行動。他們(men)從(cong)不(bu)(bu)廢話(hua)，只要他們(men)作出了決定(ding)，就(jiu)會把取得目標需(xu)要的(de)(de)(de)所有(you)信息傳(chuan)播(bo)給別人(ren)，期待他人(ren)立刻掌握(wo)情況(kuang)馬上(shang)行動。他們(men)不(bu)(bu)能(neng)容忍猶豫不(bu)(bu)決，在自己(ji)的(de)(de)(de)決定(ding)受(shou)到(dao)不(bu)(bu)切實(shi)(shi)際，尤其是忽(hu)略事實(shi)(shi)的(de)(de)(de)理論(lun)的(de)(de)(de)挑(tiao)(tiao)戰時會很(hen)快失(shi)去耐心。如果(guo)這些挑(tiao)(tiao)戰變成(cheng)了浪費(fei)時間的(de)(de)(de)辯論(lun)，截止日(ri)期越(yue)近他們(men)就(jiu)會變得越(yue)發憤怒。

人格特征

如果尊重自己的名譽，就結交優秀的人

他們說做就做，不(bu)(bu)惜一切代價完成任務，那些(xie)不(bu)(bu)能說話(hua)算話(hua)的人(ren)使(shi)他們感到(dao)困惑。如果再加上懶(lan)惰和虛偽，就是最(zui)為(wei)(wei)他們所不(bu)(bu)齒的類(lei)型(xing)。因為(wei)(wei)這樣，“物(wu)流師”們通(tong)常更喜歡獨自工作(zuo)，或至少要建立明確(que)的等級制度，使(shi)他們可以確(que)定并(bing)達(da)成目標，而(er)不(bu)(bu)用(yong)為(wei)(wei)別人(ren)的不(bu)(bu)可靠所擾(rao)。

他(ta)們思維敏捷，用事實說話，寧愿(yuan)自給自足也不愿(yuan)意依賴別人。對別人的(de)(de)(de)依賴在(zai)他(ta)們看來是弱點，他(ta)們對責任的(de)(de)(de)熱情，可靠，和正直的(de)(de)(de)人格不允許他(ta)們落入這樣的(de)(de)(de)陷阱。

正直的(de)(de)(de)(de)人(ren)(ren)格對“物(wu)流(liu)師(shi)”很重(zhong)(zhong)要，甚至比自(zi)己(ji)(ji)的(de)(de)(de)(de)思(si)想(xiang)還重(zhong)(zhong)要，他們(men)(men)會(hui)(hui)不(bu)惜代價(jia)遵守已經建立的(de)(de)(de)(de)規則和準(zhun)則，敢于承(cheng)認(ren)自(zi)己(ji)(ji)的(de)(de)(de)(de)錯(cuo)誤，實話實說(shuo)(shuo)，即(ji)使這樣做會(hui)(hui)帶(dai)來災難性的(de)(de)(de)(de)后果也是如此(ci)。對“物(wu)流(liu)師(shi)”來說(shuo)(shuo)，誠信比感(gan)(gan)性思(si)考重(zhong)(zhong)要得多(duo)，他們(men)(men)直截(jie)了(le)當(dang)的(de)(de)(de)(de)方(fang)式可能讓別人(ren)(ren)誤解他們(men)(men)冷漠，機械化。這種人(ren)(ren)格類型(xing)的(de)(de)(de)(de)人(ren)(ren)很難對外表達自(zi)己(ji)(ji)的(de)(de)(de)(de)情緒和好感(gan)(gan)，但是說(shuo)(shuo)他們(men)(men)沒(mei)感(gan)(gan)情甚至沒(mei)人(ren)(ren)性會(hui)(hui)讓他們(men)(men)很受(shou)傷。

與不合適的人在一起還不如獨自一人

“物流師”的(de)盡心盡力是(shi)很(hen)好的(de)品質，使(shi)得(de)他(ta)們(men)能成(cheng)就許多，但同時也(ye)是(shi)能被(bei)一些(xie)不嚴謹(jin)的(de)人利用的(de)弱點(dian)。他(ta)們(men)尋求安全(quan)和穩定，把(ba)順(shun)暢(chang)的(de)運營看作自己(ji)的(de)責任(ren)，他(ta)們(men)可能發(fa)現(xian)同事(shi)和愛人把(ba)責任(ren)推卸(xie)給自己(ji)，因為自己(ji)總(zong)會接受。他(ta)們(men)喜歡(huan)保(bao)留自己(ji)的(de)看法用事(shi)實說話，但要等(deng)觀察得(de)到的(de)證據解釋一切可能需要很(hen)長時間。

“物(wu)流師(shi)”們(men)(men)要記得(de)照(zhao)顧(gu)自己(ji)，他(ta)(ta)(ta)們(men)(men)對穩定(ding)和高效(xiao)的(de)(de)(de)盡(jin)心盡(jin)力可能使一些長期目(mu)標變得(de)困難，因為別人會更加依(yi)賴他(ta)(ta)(ta)們(men)(men)，使他(ta)(ta)(ta)們(men)(men)可能常年累積情(qing)緒壓(ya)力，一旦發泄這(zhe)種壓(ya)力時(shi)，通常為時(shi)已晚。如果他(ta)(ta)(ta)們(men)(men)能找到真正感(gan)激和贊揚他(ta)(ta)(ta)們(men)(men)的(de)(de)(de)品(pin)質，享受(shou)他(ta)(ta)(ta)們(men)(men)的(de)(de)(de)聰(cong)慧、清晰和可靠(kao)品(pin)質的(de)(de)(de)同(tong)事或配偶(ou)，他(ta)(ta)(ta)們(men)(men)會很滿意(yi)自己(ji)所擁有的(de)(de)(de)使事情(qing)穩步向前的(de)(de)(de)能力，因為知(zhi)道(dao)自己(ji)是這(zhe)個完(wan)美運行的(de)(de)(de)系統的(de)(de)(de)一部(bu)分。

代表人物

斯(si)汀（Sting），英國(guo)歌手(shou)，原警察樂隊(dui)作(zuo)曲、主唱(chang)和(he)貝斯(si)手(shou)。

丹澤爾(er)·華(hua)盛頓（Denzel Washington），美國演員、導(dao)演、制片人。

安格拉·多羅特婭·默克爾(er)（Angela Merkel），德(de)國女政治家(jia)，曾(ceng)任(ren)德(de)國總理。

娜塔(ta)莉·波特曼(man)（Natalie Portman），美國女演(yan)員、導演(yan)、制片人、編劇。

安東尼·霍普(pu)金斯（Anthony Hopkins），英國演員(yuan)、導演、制作人。

喬治·華盛頓（George Washington），美國(guo)政(zheng)治家、軍(jun)事(shi)家、革命家，首任總統(tong)，美國(guo)開國(guo)元勛之一。

康多莉扎(zha)·賴(lai)斯(si)（Condoleezza Rice），美國(guo)政治家，美國(guo)國(guo)務院第66任國(guo)務卿。

喬治·赫伯特·沃克·布(bu)什(shen)（George H.W.Bush），美國(guo)第(di)41任(ren)總統，常被稱(cheng)為“老布(bu)什(shen)”。

艾德·史塔(ta)克（Eddard Stark），奇幻小說《冰與火之歌(ge)》及其衍生作(zuo)品中的人物。

赫敏·格(ge)蘭杰（Hermione Granger），奇幻(huan)小(xiao)說《哈利(li)·波特》系列主角之一(yi)。

杰(jie)洛特（Geralt of Rivia），奇(qi)幻作品《巫師》系列(lie)小說和游戲(xi)中的主要人物。

達西先生(sheng)（Mr. Darcy），英國小(xiao)(xiao)說(shuo)家簡·奧斯汀創(chuang)作的長篇小(xiao)(xiao)說(shuo)《傲慢與偏(pian)見》中的人物。

黛(dai)娜·史考莉（Dana Scully），系列美劇《X檔案》中的角色。

杰森·伯恩（Jason Bourne），間諜懸(xuan)疑(yi)小說系列《諜影重重》的(de)主角。

索(suo)林·橡木(mu)盾(dun)（Thorin Oakenshield），奇幻小說(shuo)《霍比(bi)特人》及其(qi)衍(yan)生作品中人物。

史坦尼斯·拜(bai)拉席恩(en)（Stannis Baratheon），奇幻小說(shuo)《冰與(yu)火(huo)之歌》及其衍生(sheng)作(zuo)品中的人物。

雷(lei)斯垂德探(tan)(tan)長（lnspector Lestrade），《福(fu)爾摩(mo)斯探(tan)(tan)案(an)集》系列作品中的角色。

優點弱點

優點

誠(cheng)實(shi)(shi)(shi)和直接——誠(cheng)信是物流(liu)師人格(ge)類型的(de)(de)核心(xin)。情緒操縱(zong)、心(xin)理游戲和令(ling)人安(an)心(xin)的(de)(de)謊言都(dou)與物流(liu)師以樸(pu)素誠(cheng)實(shi)(shi)(shi)來(lai)管理他們遇到的(de)(de)現實(shi)(shi)(shi)情況的(de)(de)偏(pian)好背道而馳。

意(yi)志堅強，盡(jin)職盡(jin)責——物流(liu)人(ren)員在他們(men)的行動中也體現了這種誠信(xin)，努(nu)力工作(zuo)并專注(zhu)于他們(men)的目標。耐心和堅定，具有(you)物流(liu)師人(ren)格類型的人(ren)履行他們(men)的義務，期間。

非常(chang)負責任——物流(liu)師的(de)(de)(de)話(hua)就(jiu)是(shi)承(cheng)諾(nuo)(nuo)，承(cheng)諾(nuo)(nuo)意味著一切。物流(liu)師寧愿在額外的(de)(de)(de)日子里讓自(zi)己陷入(ru)困境并失去睡眠，也不愿無法提(ti)供他(ta)(ta)們(men)所說的(de)(de)(de)結果。忠誠是(shi)物流(liu)人員的(de)(de)(de)強烈情感，他(ta)(ta)們(men)履行對他(ta)(ta)們(men)所承(cheng)諾(nuo)(nuo)的(de)(de)(de)人和組織的(de)(de)(de)職(zhi)責。

冷靜而(er)(er)務實(shi)——如果物流師(shi)在每一個困(kun)難(nan)的(de)跡象下(xia)發脾氣并崩潰，他們的(de)任(ren)何承諾(nuo)都沒有(you)多大意義——他們腳踏實(shi)地，做(zuo)(zuo)出清晰、理(li)性(xing)的(de)決定(ding)(ding)。人(ren)(ren)們的(de)偏(pian)好是(shi)這(zhe)個過(guo)程中要考(kao)慮的(de)一個因素，物流師(shi)努力充分利用個人(ren)(ren)品(pin)質，但(dan)做(zuo)(zuo)出這(zhe)些(xie)決定(ding)(ding)時(shi)更(geng)注重(zhong)有(you)效性(xing)而(er)(er)不是(shi)同(tong)(tong)理(li)心。這(zhe)同(tong)(tong)樣適(shi)用于批評，對他人(ren)(ren)和(he)他們自己。

創(chuang)建和(he)執行秩序——任(ren)何物流(liu)師的(de)(de)主(zhu)要目標(biao)是有效地執行他(ta)(ta)們選擇做(zuo)的(de)(de)事情，并且他(ta)(ta)們相信，當所有相關人員都確切(qie)地知(zhi)道發(fa)生了(le)什么以及為什么要做(zuo)到(dao)這一點時，這是最好的(de)(de)。不明確的(de)(de)指(zhi)導方針和(he)違(wei)反既(ji)定規(gui)則的(de)(de)人破壞了(le)這一努力，物流(liu)師很少容忍。結(jie)構和(he)規(gui)則促(cu)進可靠性(xing)；混亂(luan)會造成無法預料的(de)(de)挫折和(he)錯(cuo)過最后(hou)期限。

萬事通——就像分析師的(de)(de)性格類型一樣，物(wu)流(liu)師是自豪的(de)(de)知(zhi)識寶庫(ku)，盡管重點更(geng)多的(de)(de)是事實和(he)統計數(shu)據，而(er)不(bu)是概念和(he)基(ji)本原(yuan)則。這使物(wu)流(liu)師能夠將(jiang)自己應(ying)(ying)用于各(ge)種(zhong)情況(kuang)，理所當然地拾取和(he)應(ying)(ying)用新數(shu)據并掌(zhang)握具有挑戰性的(de)(de)情況(kuang)的(de)(de)細節。

弱點

固執(zhi)——事(shi)實(shi)(shi)(shi)就是事(shi)實(shi)(shi)(shi)，物流師(shi)傾向(xiang)于抵制任何(he)不受他(ta)(ta)們(men)(men)支持的新想(xiang)法。這種基于事(shi)實(shi)(shi)(shi)的決策過程(cheng)也使具有(you)物流師(shi)性格類型的人(ren)難以(yi)接(jie)受他(ta)(ta)們(men)(men)在(zai)某件事(shi)上的錯誤——但任何(he)人(ren)都可能錯過任何(he)細節，甚(shen)至是他(ta)(ta)們(men)(men)自己。

麻木不仁——雖然不是故意苛刻，但物流師經常(chang)通(tong)過簡單的口頭禪傷害(hai)更敏感(gan)類型的感(gan)情，即誠實是最(zui)好的政(zheng)策。物流師可(ke)能(neng)會(hui)考慮情緒(xu)，但實際上(shang)只能(neng)確定最(zui)有效的方式來表達需要說的話。

墨守(shou)陳規——物流(liu)師(shi)認為(wei)，明確定義的規則(ze)最適合工作(zuo)，但這使(shi)他(ta)們不愿意改變這些(xie)規則(ze)或嘗(chang)試(shi)新事物，即使(shi)不利因素很小(xiao)。真正的非結(jie)構化環境讓物流(liu)師(shi)幾乎癱瘓。

判斷(duan)性——意見(jian)就是觀點(dian)，事(shi)實就是事(shi)實，物流師不(bu)太可能(neng)尊重不(bu)同(tong)意這些(xie)事(shi)實的人，尤其(qi)是那些(xie)故(gu)意不(bu)了(le)解這些(xie)事(shi)實的人。

經常不(bu)合理地責備自己(ji)(ji)——所有這些都(dou)可以使物流人(ren)員(yuan)相(xiang)信他們(men)(men)是(shi)唯一(yi)能(neng)夠可靠(kao)地看到項目的人(ren)。當他們(men)(men)給自己(ji)(ji)增加額外的工作和(he)責任(ren)，拒絕好的意圖和(he)有用(yong)的想法時，物流人(ren)員(yuan)遲早會(hui)達到一(yi)個他們(men)(men)根本無法交付(fu)的臨界(jie)點。既然他們(men)(men)已經把責任(ren)推到了自己(ji)(ji)身上，那(nei)么物流師就會(hui)認為失敗的責任(ren)是(shi)他們(men)(men)自己(ji)(ji)來(lai)承擔的。

情感分析

戀愛

物流(liu)師(shi)從頭到尾(wei)都是可靠的(de)(de)(de)，當涉及到他(ta)們(men)(men)的(de)(de)(de)浪漫(man)關系時，這一特點就得(de)到了明顯的(de)(de)(de)體現。通常代表家庭價值(zhi)觀的(de)(de)(de)縮影(ying)，具有物流(liu)師(shi)人格(ge)類型的(de)(de)(de)人樂于(yu)接受，甚至(zhi)經常鼓勵傳統的(de)(de)(de)家庭和(he)性別角(jiao)色，并期待以明確的(de)(de)(de)期望和(he)誠實為(wei)指導(dao)的(de)(de)(de)家庭結構。雖然(ran)他(ta)們(men)(men)矜(jin)持(chi)的(de)(de)(de)性格(ge)常常使約會物流(liu)師(shi)充滿(man)挑戰，但他(ta)們(men)(men)是真正敬業的(de)(de)(de)合作伙伴，愿意投入巨(ju)大的(de)(de)(de)思想和(he)精力來(lai)確保穩定(ding)和(he)相互滿(man)意的(de)(de)(de)關系。

深情投入

相親和隨機約(yue)會不(bu)是(shi)物流師(shi)尋找潛在(zai)合作(zuo)伙伴的(de)首選方(fang)法(fa)。這(zhe)些情況的(de)風險和不(bu)可預(yu)測性已經敲響(xiang)了物流師(shi)的(de)警鐘，被拖(tuo)出去在(zai)俱(ju)樂部(bu)跳舞一晚是(shi)不(bu)會發生的(de)。物流師(shi)更(geng)喜歡(huan)更(geng)負責任(ren)、更(geng)保守(shou)的(de)約(yue)會方(fang)式，例如與感興(xing)趣的(de)同事共進晚餐，或者在(zai)他們更(geng)喜歡(huan)冒險的(de)情緒中(zhong)，通(tong)過共同的(de)朋友組織的(de)約(yue)會。

與大多(duo)數事情(qing)一樣，物流師從理(li)(li)性的角(jiao)度處理(li)(li)關(guan)系，尋找兼(jian)容性以(yi)及日(ri)常和長期需求的相互滿足。這(zhe)不(bu)是物流師掉以(yi)輕心(xin)的過程(cheng)，一旦確定了承諾，他(ta)們就會(hui)堅持(chi)到最后。物流師建立基(ji)礎，履行職責(ze)，并保持(chi)他(ta)們的關(guan)系正常運(yun)作和穩(wen)定。

雖然這可能(neng)不(bu)會轉化為特(te)別(bie)異國情(qing)調的(de)親(qin)密(mi)生活(huo)，但物流師是可靠的(de)戀人，他們非(fei)常希望(wang)他們的(de)伴侶保持滿意。更(geng)喜歡冒險的(de)合(he)作伙伴需要(yao)耐心，但如果(guo)可以證明不(bu)同的(de)活(huo)動(dong)與已經在物流師舒(shu)適區內(nei)的(de)活(huo)動(dong)相同或更(geng)有(you)趣，那(nei)么他們完全有(you)能(neng)力嘗試新事物。

然而(er)，情感上的滿足可能是另一回事(shi)。雖(sui)然物流師(shi)能夠提供令(ling)人(ren)驚訝的良好情感支持，但(dan)只有當他們意識(shi)到這是必要的并且存(cun)在問題時才會(hui)發生(sheng)(sheng)這種情況。物流師(shi)不(bu)會(hui)自(zi)然地接受他人(ren)的情緒，除非他們清楚地表達出來，而(er)且合作伙伴通常只會(hui)在解決最初的不(bu)滿為時已晚(wan)時才說“我很生(sheng)(sheng)氣”。

一顆可靠的心

具有邏輯學家性格類(lei)型的人可能會(hui)如此沉迷(mi)于(yu)對自己正確性的信念，在他(ta)(ta)們認(ren)為(wei)是(shi)關于(yu)事實的爭論中“獲勝(sheng)”，以至(zhi)于(yu)他(ta)(ta)們沒有意識到他(ta)(ta)們的伴(ban)侶可能已(yi)經從考慮和(he)敏感(gan)的角度看(kan)待(dai)事物。尤(you)其是(shi)對于(yu)更敏感(gan)的合作伙伴(ban)，這(zhe)對關系(xi)來說可能是(shi)一個巨大的挑戰(zhan)。最終，物流(liu)師的責(ze)任感(gan)和(he)奉獻(xian)精神奠定了基調，他(ta)(ta)們不遺余力地注意到這(zhe)一區別，其后果(guo)已(yi)被證明是(shi)真實的。

雖然物流(liu)(liu)師(shi)(shi)的(de)(de)沉穩方法(fa)對某些人(ren)(ren)來說(shuo)可能看(kan)起(qi)來很無聊，但(dan)它具有(you)(you)不可否認的(de)(de)吸引力，盡管可能更多地感受到尊重(zhong)和(he)欽佩(pei)而不是情(qing)感上的(de)(de)熱(re)情(qing)。物流(liu)(liu)師(shi)(shi)的(de)(de)外殼隱藏著強大而安靜的(de)(de)決(jue)心和(he)可靠性，這在其他人(ren)(ren)格(ge)類型中是罕見的(de)(de)，即(ji)使(shi)是最輕(qing)浮的(de)(de)人(ren)(ren)也會受益，讓他們(men)在探索新領域的(de)(de)同時與現(xian)實世(shi)界保(bao)持聯(lian)系。具有(you)(you)實感（S）特(te)質的(de)(de)合作伙(huo)伴(ban)最適合物流(liu)(liu)師(shi)(shi)性格(ge)，具有(you)(you)一兩個相反的(de)(de)特(te)質來創造平衡并擴展物流(liu)(liu)師(shi)(shi)有(you)(you)時過于孤立的(de)(de)世(shi)界，例如(ru)具有(you)(you)外向（E）或依賴（P）特(te)質的(de)(de)合作伙(huo)伴(ban)。

友誼

物流(liu)師(shi)朋(peng)(peng)友(you)(you)不(bu)是(shi)(shi)自(zi)發的(de)(de)(de)。他(ta)們(men)不(bu)健談，或者(zhe)在(zai)他(ta)們(men)的(de)(de)(de)感(gan)情中特別頑皮。物流(liu)師(shi)的(de)(de)(de)朋(peng)(peng)友(you)(you)是(shi)(shi)忠誠的(de)(de)(de)、值得信(xin)賴的(de)(de)(de)、光榮的(de)(de)(de)、可靠的(de)(de)(de)。其他(ta)人可能會隨著(zhu)生(sheng)活的(de)(de)(de)起起落(luo)落(luo)、來來去去，但物流(liu)師(shi)無論如何都會留在(zai)他(ta)們(men)朋(peng)(peng)友(you)(you)的(de)(de)(de)身邊(bian)，有著(zhu)其他(ta)類型(xing)甚至可能不(bu)相(xiang)信(xin)的(de)(de)(de)深度(du)承(cheng)諾。

忠誠的禮物

物(wu)流師是一(yi)種非常有條理的(de)(de)性(xing)格類(lei)型，這種忠誠度不(bu)會(hui)輕易放棄(qi)。通常交朋友很(hen)慢，物(wu)流師通常會(hui)以一(yi)個(ge)較(jiao)小的(de)(de)圈子結束，但他們認(ren)為這個(ge)圈子代表了為他們關心的(de)(de)人服務的(de)(de)承諾，而物(wu)流師的(de)(de)承諾不(bu)容易被打破。

表達情感(gan)并不(bu)是(shi)(shi)物流(liu)師的強項之一，但他(ta)們(men)仍然會找到表達情感(gan)的方法。正(zheng)如蘇格拉底所說，“做事(shi)就是(shi)(shi)做事(shi)”，而(er)物流(liu)師的后續(xu)行(xing)動，他(ta)們(men)愿(yuan)意采取行(xing)動以表示支持，代(dai)表了他(ta)們(men)的話。

但(dan)所有這一切聽起(qi)來(lai)都(dou)非常嚴肅，實(shi)際上它只顯示了(le)物流師的一面以及他們對待友誼的方式。另一方知道如何(he)不再那么拘(ju)謹，尤其是(shi)在快樂和(he)健談(tan)的外向者（E）的陪伴下(xia)，物流師享受(shou)放松(song)和(he)樂趣，就工作、生活和(he)時事進(jin)行良好的討論(lun)。

具有(you)邏輯學家性(xing)格(ge)類型的(de)人不喜歡沖突(tu)，這也適用于他(ta)(ta)(ta)們選擇朋(peng)友的(de)方式(shi)。尋找(zhao)具有(you)相似原則和(he)(he)觀點(dian)(dian)的(de)朋(peng)友，物(wu)(wu)流師最常與其他(ta)(ta)(ta)實感型（S）人物(wu)(wu)交朋(peng)友，他(ta)(ta)(ta)們可能會分享他(ta)(ta)(ta)們的(de)觀點(dian)(dian)和(he)(he)世(shi)界視野(ye)。雖然他(ta)(ta)(ta)們不太可能成為不同類型的(de)朋(peng)友——彌(mi)合溝通鴻溝需要太多(duo)的(de)精力——但物(wu)(wu)流師仍然認可并(bing)欣賞(shang)他(ta)(ta)(ta)人的(de)長(chang)處和(he)(he)品質。

一起更好

事實上，為了(le)證(zheng)明這(zhe)一點(dian)，物流師(shi)幾乎總是在他(ta)們(men)的(de)(de)(de)核心圈(quan)子(zi)中至少有(you)一個直(zhi)(zhi)覺(jue)(jue)(N)朋友，盡(jin)管這(zhe)兩種觀點(dian)會帶來脫節。這(zhe)些關系很(hen)大(da)程度上不是建立在相互理(li)解的(de)(de)(de)基礎上，而是出于對彼此(ci)差(cha)異(yi)的(de)(de)(de)尊重。物流師(shi)驚(jing)嘆于直(zhi)(zhi)覺(jue)(jue)式思維(wei)的(de)(de)(de)廣度，與他(ta)們(men)自(zi)己(ji)的(de)(de)(de)智力非常(chang)一致，而直(zhi)(zhi)覺(jue)(jue)式則欽(qin)佩物流師(shi)的(de)(de)(de)現(xian)實主(zhu)義(yi)和可靠性，這(zhe)是他(ta)們(men)通常(chang)很(hen)難在自(zi)己(ji)身上找到(dao)的(de)(de)(de)東(dong)西。知識，一如既往，是偉大(da)的(de)(de)(de)均衡(heng)器。

親子

作(zuo)為(wei)父母，具(ju)有物流師(shi)性格類(lei)型(xing)的人通常是最(zui)舒服(fu)的。他們的責任感和(he)榮譽感與(yu)自古以(yi)來(lai)就存在(zai)的傳統(tong)很好地融合(he)在(zai)一(yi)起：撫養(yang)自己的孩(hai)子受(shou)到尊重(zhong)，為(wei)家庭和(he)社會做出貢(gong)獻。與(yu)大多數承諾一(yi)樣，物流師(shi)不(bu)會輕視(shi)他們作(zuo)為(wei)父母的角色，并將確保以(yi)最(zui)高標準維護(hu)這一(yi)傳統(tong)。

不過，這(zhe)對他們的(de)孩子來說并不總是那么容(rong)易，因為(wei)物流(liu)師往(wang)往(wang)很嚴格，有著很高的(de)標(biao)準和期望(wang)。物流(liu)師為(wei)他們的(de)孩子建立穩定、結(jie)構清晰的(de)環境，始終著眼于幫助(zhu)他們培養社(she)會(hui)地(di)位感，并發揮有用的(de)作用。

盡管當(dang)物(wu)(wu)流師(shi)的(de)(de)孩子需(xu)要溫暖的(de)(de)情(qing)感(gan)支持(chi)時，所(suo)有(you)(you)這些忠誠、奉獻和結(jie)構都(dou)沒有(you)(you)多(duo)大(da)用處(chu)。雖然物(wu)(wu)流師(shi)可以(yi)以(yi)自己的(de)(de)方(fang)式對(dui)(dui)他們關心的(de)(de)人保持(chi)敏感(gan)，但(dan)對(dui)(dui)于年幼的(de)(de)孩子，尤其是青少年來(lai)說，很難(nan)認(ren)識到這種對(dui)(dui)愛的(de)(de)強烈愛。通常，物(wu)(wu)流師(shi)需(xu)要依靠(kao)更(geng)敏感(gan)的(de)(de)合作伙伴來(lai)填補這一(yi)角色(se)，并(bing)在理性目標和更(geng)空靈的(de)(de)情(qing)感(gan)幸福(fu)感(gan)之(zhi)間進行調解。

以原則為主導

物流(liu)師性格(ge)類型的(de)(de)(de)人有很強的(de)(de)(de)原則性，重視耐心和努(nu)力工作，這(zhe)(zhe)是孩(hai)(hai)子們(men)(men)(men)經常(chang)遇到(dao)的(de)(de)(de)品質。盡(jin)管如此，為了他們(men)(men)(men)自己的(de)(de)(de)利益，物流(liu)師的(de)(de)(de)孩(hai)(hai)子還是應(ying)該達到(dao)這(zhe)(zhe)些標準(zhun)并分享這(zhe)(zhe)些價(jia)值觀。從長(chang)遠來看，這(zhe)(zhe)種方(fang)法(fa)通常(chang)會(hui)結出碩果，但物流(liu)師必須記(ji)住，他們(men)(men)(men)的(de)(de)(de)方(fang)法(fa)會(hui)產生天然的(de)(de)(de)障礙和距離，這(zhe)(zhe)常(chang)常(chang)讓他們(men)(men)(men)的(de)(de)(de)孩(hai)(hai)子懷疑(yi)他們(men)(men)(men)是否在同(tong)一個團隊中。

走得(de)太遠，或者相互(hu)固(gu)執，這甚至可(ke)能成為(wei)關(guan)系中(zhong)的(de)(de)永(yong)久狀態，物流師(shi)(shi)父母和他們(men)的(de)(de)孩(hai)子(zi)最終都(dou)會(hui)后悔。物流師(shi)(shi)最好擁抱并堅持自(zi)己(ji)的(de)(de)價值(zhi)觀，但也(ye)要(yao)認識到每(mei)個人(ren)都(dou)有自(zi)己(ji)的(de)(de)目標(biao)，并在實現目標(biao)的(de)(de)過程(cheng)中(zhong)與(yu)孩(hai)子(zi)見面。將他們(men)天(tian)生(sheng)的(de)(de)奉獻精神和目標(biao)與(yu)支持孩(hai)子(zi)自(zi)己(ji)愿(yuan)景的(de)(de)靈活性(xing)相結合，可(ke)以(yi)產生(sheng)一種任何物流師(shi)(shi)父母都(dou)會(hui)引(yin)以(yi)為(wei)豪的(de)(de)相互(hu)尊重(zhong)和成就(jiu)感。

職業規劃

職業道路

雖然許多人(ren)格類(lei)型(xing)可能(neng)對作為顧問和獨(du)資經營者(zhe)的(de)靈活工(gong)作感到滿意，但物流師(shi)更(geng)專(zhuan)注(zhu)于建立(li)長(chang)期、穩定的(de)職業生(sheng)涯。這并(bing)不(bu)是(shi)說物流師(shi)不(bu)能(neng)做那種工(gong)作——許多人(ren)發(fa)現(xian)自己在思考(kao)那些隔間墻的(de)另一邊是(shi)什么——但他(ta)們渴望的(de)是(shi)可靠性，這反映(ying)在他(ta)們對工(gong)作的(de)選擇(ze)上可能(neng)比在他(ta)們生(sheng)活的(de)任何其他(ta)部分。

堅定的心

事(shi)實支持這一(yi)點(dian)，因為(wei)物(wu)流(liu)(liu)師(shi)人(ren)格(ge)類型的(de)人(ren)中最(zui)常(chang)見的(de)職(zhi)業(ye)(ye)圍繞著受人(ren)尊敬的(de)傳統、權(quan)威、安全和(he)既定一(yi)致性的(de)機(ji)構。軍官、律師(shi)、法官、警察和(he)偵探等(deng)職(zhi)業(ye)(ye)在(zai)物(wu)流(liu)(liu)師(shi)中都很受歡迎。這是有道理(li)的(de)，因為(wei)它們不(bu)僅提供了物(wu)流(liu)(liu)師(shi)所尋求(qiu)的(de)穩定性，而且符合他(ta)們的(de)原則和(he)保守主義，確立了明確的(de)社會角色。

物(wu)流師(shi)當然(ran)不(bu)限于這些組織——還有許多其(qi)他角色可以利用他們的(de)可靠性、客觀性和敏銳的(de)眼(yan)光。當事實和邏輯(ji)不(bu)合時宜(yi)時，物(wu)流師(shi)會(hui)作為會(hui)計(ji)師(shi)、審計(ji)師(shi)、數據(ju)分析(xi)師(shi)、財務經(jing)理、業(ye)務管理員(yuan)甚(shen)至是識別(bie)、報告和糾正(zheng)手頭問題的(de)醫生突然(ran)出現(xian)。

這些職(zhi)業中的(de)大(da)多數都(dou)讓(rang)物流師單獨工作(zuo)，這通(tong)常是他們的(de)偏好，但(dan)當需要團(tuan)隊時(shi)，最好通(tong)過(guo)明確概述的(de)角色(se)、職(zhi)責和(he)工作(zuo)環境來定義他們。

物(wu)流(liu)師對(dui)(dui)應該(gai)如何做(zuo)事情(qing)有(you)強烈(lie)的(de)(de)看法，如果事情(qing)過于頻繁，這(zhe)種性格類型的(de)(de)人(ren)會出人(ren)意(yi)料地表達他們(men)的(de)(de)反對(dui)(dui)意(yi)見。對(dui)(dui)于物(wu)流(liu)師來(lai)說，重要的(de)(de)是要記住(zhu)，即使是最(zui)傳統和最(zui)穩定的(de)(de)職業道路也可以(yi)而(er)且需要隨著(zhu)時間(jian)的(de)(de)推移而(er)改(gai)變(bian)。以(yi)優雅(ya)的(de)(de)態(tai)度接受這(zhe)一(yi)點，比樹(shu)立新思想敵(di)人(ren)的(de)(de)名聲要好(hao)得多。

社會的脊梁

物流師也可(ke)能(neng)會與現代工作(zuo)生活日益開放(fang)和社會化(hua)的(de)(de)要求(qiu)作(zuo)斗爭。由于在感(gan)(gan)知他人(ren)感(gan)(gan)受方(fang)面有些差勁，當(dang)涉及到更(geng)敏感(gan)(gan)的(de)(de)性格類(lei)型時，物流師“只看事實(shi)”的(de)(de)態度可(ke)能(neng)會讓(rang)人(ren)完全疏(shu)遠。這不僅適(shi)用(yong)于同事，也適(shi)用(yong)于客戶——零售銷(xiao)售和服務臺(tai)等服務職位，以及精神病(bing)學(xue)等對情(qing)感(gan)(gan)要求(qiu)更(geng)高(gao)的(de)(de)職業(ye)，一般來說(shuo)，非常適(shi)合(he)。

理(li)想的職業道(dao)路具(ju)有(you)一種(zhong)趨勢：他們將事實置(zhi)于感覺之上，讓物流師(shi)能夠(gou)堅持作(zuo)為社(she)會支柱的嚴(yan)格標(biao)準(zhun)。規則是人(ren)(ren)們對現代生活習(xi)以(yi)為常的一切的基礎(chu)，從撫平(ping)人(ren)(ren)際(ji)關系的社(she)會契約，到保護人(ren)(ren)民最基本安全的法(fa)律，再到治理(li)國家的憲法(fa)和(he)條約。具(ju)有(you)物流師(shi)人(ren)(ren)格類型(xing)的人(ren)(ren)扮演這些想法(fa)的捍衛者的角色(se)，無論(lun)大小，并(bing)為此感到自豪。

工作習慣

談到工(gong)作場所，物(wu)(wu)流師幾乎是典型(xing)的(de)(de)(de)勤奮、盡職盡責的(de)(de)(de)員(yuan)工(gong)的(de)(de)(de)刻板(ban)印象。在所有(you)職位中，物(wu)(wu)流師的(de)(de)(de)人(ren)格類型(xing)都尋求結構、明確的(de)(de)(de)規則以(yi)及對(dui)權威和等級制度的(de)(de)(de)尊重。責任對(dui)物(wu)(wu)流師來說不(bu)是負擔，而是對(dui)他(ta)們的(de)(de)(de)信任，是再次(ci)證明他(ta)們是這份工(gong)作的(de)(de)(de)合(he)適人(ren)選的(de)(de)(de)機會。

另(ling)一(yi)(yi)方面，承擔這(zhe)(zhe)些新職(zhi)(zhi)責或失去舊職(zhi)(zhi)責所帶來的(de)變化通常是物流(liu)師的(de)重大斗爭(zheng)。這(zhe)(zhe)在不同的(de)權威職(zhi)(zhi)位(wei)上表現不同，但它是物流(liu)師需要克(ke)服的(de)最重大挑戰(zhan)之一(yi)(yi)。所有(you)理智(zhi)（T）類型常見的(de)不敏感(gan)也是這(zhe)(zhe)里的(de)一(yi)(yi)個(ge)主題，許多具有(you)后勤(qin)人(ren)格類型的(de)人(ren)選擇關(guan)注他們的(de)個(ge)人(ren)和(he)職(zhi)(zhi)業發(fa)展。

身為下屬

物(wu)流(liu)師渴望(wang)責任(ren)，這(zhe)使他(ta)們(men)成為零碎和不受(shou)歡迎的項目(mu)的首(shou)選下屬。通(tong)常被視為多面手的物(wu)流(liu)專家可以勝任(ren)任(ren)何附帶手冊的項目(mu)。另一方面，這(zhe)使他(ta)們(men)不愿意(yi)放棄(qi)責任(ren)，即使他(ta)們(men)負擔過重，或者有更(geng)好的人(ren)來勝任(ren)這(zhe)項工作。物(wu)流(liu)師對(dui)待工作的嚴肅態度使他(ta)們(men)對(dui)批評出奇地敏感(gan)，導致有時令人(ren)煩(fan)惱的僵(jiang)化程度。

撇開他(ta)們的固執(zhi)不談，或者也(ye)許正因(yin)為如此，物(wu)流師(shi)很可(ke)(ke)能(neng)是(shi)最(zui)有生(sheng)產力的下屬之一——他(ta)們尊重權(quan)威和(he)(he)(he)等(deng)級，服從(cong)命(ming)令和(he)(he)(he)指示沒有問題。無論是(shi)在(zai)準(zhun)時(shi)上班方面，還(huan)是(shi)在(zai)滿足項目截止(zhi)日期(qi)方面，準(zhun)時(shi)都(dou)不太(tai)可(ke)(ke)能(neng)成為問題。雖然(ran)物(wu)流師(shi)可(ke)(ke)能(neng)需要(yao)明確的步驟(zou)和(he)(he)(he)明確的職責，但他(ta)們在(zai)完成工作時(shi)非常忠誠、敬業、細致和(he)(he)(he)耐心。

身為同事

在同(tong)(tong)(tong)事中，沒有(you)(you)人比物(wu)流師更值得(de)信(xin)任，可(ke)以(yi)確保項目按(an)時(shi)完(wan)成(cheng)并(bing)按(an)規定完(wan)成(cheng)。安靜(jing)而有(you)(you)條不紊，具有(you)(you)物(wu)流師性(xing)格(ge)類型(xing)的(de)(de)人在遇(yu)到困難時(shi)保持(chi)冷靜(jing)，但(dan)希望他(ta)們的(de)(de)同(tong)(tong)(tong)事分(fen)享他(ta)們的(de)(de)方法。顯著(zhu)不同(tong)(tong)(tong)的(de)(de)類型(xing)，尤其是(shi)更情緒化(hua)的(de)(de)類型(xing)，讓物(wu)流人員感到困惑(huo)，因為他(ta)們需要(yao)(yao)情感支(zhi)持(chi)和開(kai)放性(xing)，或(huo)者放棄一些東西的(de)(de)能力(li)，但(dan)完(wan)成(cheng)了(le)(le)一半。對物(wu)流師來說，要(yao)(yao)么(me)做對了(le)(le)，要(yao)(yao)么(me)做錯了(le)(le)，粉飾它或(huo)走開(kai)并(bing)不能解(jie)決問題。

物(wu)(wu)流(liu)師(shi)重(zhong)視工作(zuo)場所的(de)(de)和平(ping)與安全，而實現(xian)這一(yi)點的(de)(de)最簡單方(fang)法就(jiu)是(shi)讓他們(men)(men)單獨工作(zuo)。創新(xin)、頭腦風暴、理論和新(xin)想法都破壞了(le)這種舒適的(de)(de)狀態，物(wu)(wu)流(liu)師(shi)需要非常尊重(zhong)才(cai)能承(cheng)認(ren)它們(men)(men)的(de)(de)有效性。一(yi)旦制定了(le)細節并制定了(le)實施(shi)計劃，物(wu)(wu)流(liu)師(shi)將(jiang)成為團(tuan)隊中不可或(huo)缺的(de)(de)一(yi)部分，將(jiang)這些想法付諸實踐。

身為上司

物流(liu)(liu)師(shi)熱愛責(ze)任和由此產生的(de)(de)力量。物流(liu)(liu)師(shi)努力履行自己的(de)(de)義(yi)務，他們(men)經常超越自己的(de)(de)職責(ze)，并(bing)期望他們(men)的(de)(de)下屬(shu)以同樣的(de)(de)奉獻精神行事(shi)。同時，物流(liu)(liu)師(shi)喜歡按(an)部就班，堅持等級制(zhi)度(du)，普遍厭惡創新，這使得他們(men)的(de)(de)下屬(shu)在(zai)做事(shi)時走(zou)得很細——越界必須有事(shi)實作為后盾，而且結果。

據(ju)說最好先做(zuo)，然后再征求許可(ke)——很難(nan)說這(zhe)是(shi)(shi)否適(shi)用于物(wu)流師(shi)，因(yin)為(wei)他們(men)(men)非常不(bu)能容忍下(xia)屬不(bu)履行義務(wu)，其中(zhong)一(yi)項義務(wu)就(jiu)是(shi)(shi)堅持計劃。相信真相，至少在(zai)他們(men)(men)看來，比敏(min)感(gan)更(geng)重要，物(wu)流師(shi)有能力提(ti)出嚴(yan)厲的(de)批評(ping)，他們(men)(men)愿意做(zuo)出艱難(nan)的(de)決(jue)定，這(zhe)會(hui)使人們(men)(men)認為(wei)不(bu)服從(cong)成為(wei)最終(zhong)的(de)過錯。

偏好職業

偏好的職(zhi)業領域：商業、金融、小學教育(yu)、法律、應用科學、衛生保健、服(fu)務、技術類。

偏好的典型職業：氣(qi)象學(xue)者、數(shu)據庫管理(li)、保健管理(li)員(yuan)、財務工(gong)作者、后(hou)勤經理(li)、信息總(zong)監、預算(suan)分(fen)析員(yuan)、醫學(xue)研究(jiu)(jiu)、檢查員(yuan)、農學(xue)家(jia)、保健醫生、生物醫學(xue)研究(jiu)(jiu)者、辦公室管理(li)人(ren)(ren)員(yuan)、信用分(fen)析師、審計(ji)員(yuan)、證(zheng)券經紀人(ren)(ren)、偵探，地質(zhi)學(xue)家(jia)，工(gong)程技(ji)術人(ren)(ren)員(yuan)。