經紀人(ren)以傭金為主(zhu)，工作內容以對外為主(zhu)，開(kai)拓(tuo)價值。助(zhu)(zhu)理的話只是協助(zhu)(zhu)辦事(shi)，做的是文職一(yi)類的工作，明星助(zhu)(zhu)理就是幫忙(mang)處理一(yi)下事(shi)情(qing)。

因為(wei)(wei)助(zhu)(zhu)理只是協助(zhu)(zhu)辦(ban)事，所(suo)(suo)以(yi)助(zhu)(zhu)理的(de)(de)薪(xin)資比(bi)較低。而經(jing)(jing)紀人(ren)(ren)是有(you)經(jing)(jing)過培(pei)訓(xun)的(de)(de)，有(you)資格證書，能(neng)力(li)強。憑借敏銳的(de)(de)市場意識和善于經(jing)(jing)營的(de)(de)頭腦(nao)，"包裝"藝人(ren)(ren)。因為(wei)(wei)他們都是懂(dong)管理，懂(dong)經(jing)(jing)營的(de)(de)人(ren)(ren)才，能(neng)力(li)決定價值，所(suo)(suo)以(yi)經(jing)(jing)紀人(ren)(ren)的(de)(de)薪(xin)資通常(chang)很高。

助理(li)的任職要(yao)求比較低，而經紀(ji)人的任職要(yao)求高。

很(hen)多人(ren)認為，在明(ming)星背后為明(ming)星拎包滴(di)水(shui)的就是(shi)經(jing)紀人(ren)，其實(shi)這些人(ren)是(shi)助(zhu)理，明(ming)星經(jing)紀人(ren)的工作很(hen)復(fu)雜，具體(ti)包括：

負責協調公司藝人經紀活動(dong)的整(zheng)體(ti)工作。

監督(du)指(zhi)導部門(men)人員的工作(zuo)實(shi)施。

負責公司(si)新藝人(ren)的挖掘、洽談(tan)和簽約(yue)工作。

監督(du)指導部門經紀人助理及企宣(xuan)對公司簽約(yue)藝人各項(xiang)計劃的策劃、撰寫、實施(shi)。

負責每(mei)周(zhou)部門經紀人助理(li)及企宣工作信息的收集(ji)。

負責監督指(zhi)導部門(men)經(jing)紀(ji)人助理及企宣(xuan)的各項工作流(liu)程。

負(fu)責公司簽約藝(yi)人對外合(he)同的(de)初步審查，并將修(xiu)正稿提交總經理(li)。

負責公司經紀(ji)人助理及企宣的招(zhao)聘和(he)新晉(jin)經紀(ji)人及企宣的業務培訓。

有(you)責任和義(yi)務(wu)承擔總經理分配(pei)和安(an)排的臨時性工作(zuo)和其他(ta)工作(zuo)。

一部劇(ju)的質量(liang)決定他是否能(neng)接(jie)下的下一個角色，如果劇(ju)的質量(liang)不(bu)好(hao)就(jiu)要考慮怎樣(yang)去提升演(yan)員(yuan)的能(neng)力，這時候需(xu)要不(bu)停地去試戲和(he)練(lian)習。

對藝(yi)人未(wei)來(lai)的發展與(yu)定位(wei)，需(xu)要在工作中不斷地跟藝(yi)人去溝通，要清楚藝(yi)人未(wei)來(lai)發展的方向和(he)定位(wei)是(shi)什么。

劇(ju)本的內容是否(fou)(fou)精彩、是否(fou)(fou)是觀眾喜歡(huan)的類型、角色(se)是否(fou)(fou)討喜、讓大家一眼(yan)就能記住。

一個項目好壞、藝人(ren)往某種(zhong)風格路(lu)線(xian)發展能否能走下去、大(da)眾能接(jie)受藝人(ren)這(zhe)種(zhong)風格多久，這(zhe)個是跟(gen)市場(chang)敏感度和經紀人(ren)把控度有一定的關系的。

藝(yi)人都有自(zi)己的(de)粉絲受眾群(qun)體，在接劇本的(de)時候要考(kao)慮自(zi)己的(de)藝(yi)人的(de)粉絲受眾群(qun)體是哪類，愛(ai)看什么劇，從而去接相關(guan)的(de)劇本。

大(da)部分(fen)的(de)藝人(ren)都有自(zi)己的(de)粉絲后援(yuan)會(hui)，在后援(yuan)會(hui)里(li)最(zui)大(da)的(de)是后援(yuan)會(hui)會(hui)長(chang)，而經紀人(ren)要多去(qu)跟后援(yuan)會(hui)會(hui)長(chang)多去(qu)溝(gou)通。

現(xian)在(zai)(zai)播的(de)(de)電視(shi)(shi)劇(ju)都是(shi)網臺(tai)(tai)聯(lian)動的(de)(de)，而做電視(shi)(shi)劇(ju)項目的(de)(de)一(yi)(yi)般(ban)都去上一(yi)(yi)線(xian)衛(wei)(wei)(wei)視(shi)(shi)。因(yin)為(wei)一(yi)(yi)線(xian)衛(wei)(wei)(wei)視(shi)(shi)播的(de)(de)劇(ju)的(de)(de)演(yan)員陣容(rong)、制(zhi)作團隊(dui)、宣(xuan)傳團隊(dui)、收視(shi)(shi)率(lv)整體質(zhi)量都有(you)保證。而且一(yi)(yi)線(xian)衛(wei)(wei)(wei)視(shi)(shi)播的(de)(de)綜藝(yi)節目都會邀(yao)請在(zai)(zai)本臺(tai)(tai)播出的(de)(de)電視(shi)(shi)劇(ju)里(li)的(de)(de)演(yan)員參加(jia)(jia)，這點可以(yi)增(zeng)加(jia)(jia)藝(yi)人的(de)(de)宣(xuan)傳度(du)和(he)曝光度(du)。

一些政策規定了不(bu)能(neng)(neng)拍(pai)(pai)的題材(cai)，或打了擦邊球的，都盡可(ke)能(neng)(neng)不(bu)要去拍(pai)(pai)，這是對藝(yi)(yi)人的保護(hu)。若拍(pai)(pai)了卻不(bu)能(neng)(neng)播出，那對藝(yi)(yi)人的排(pai)期有(you)影響(xiang)，會(hui)導(dao)致藝(yi)(yi)人在(zai)觀(guan)眾(zhong)面(mian)前減少了曝光(guang)率，關(guan)注度也從而下(xia)降(jiang)。

影視經(jing)(jing)紀(ji)(ji)(ji)公司主要業務有藝(yi)人經(jing)(jing)紀(ji)(ji)(ji)、宣傳(chuan)推(tui)廣、商務拓展。中小型經(jing)(jing)紀(ji)(ji)(ji)公司會分(fen)經(jing)(jing)紀(ji)(ji)(ji)人和(he)執行經(jing)(jing)紀(ji)(ji)(ji)；大型經(jing)(jing)紀(ji)(ji)(ji)公司會分(fen)經(jing)(jing)紀(ji)(ji)(ji)人、執行經(jing)(jing)紀(ji)(ji)(ji)和(he)經(jing)(jing)紀(ji)(ji)(ji)助(zhu)理。

負責(ze)藝(yi)人(ren)的生活(huo)起居、跟(gen)藝(yi)人(ren)進劇組。

跑劇組、整理藝人資料、看劇本、合同(tong)跟進等基礎工(gong)作。

也(ye)會跑組(zu)、跟進(jin)經紀人推進(jin)來的項目、看劇本(ben)等工作。

負責把(ba)握藝人發展方向，統籌全局。

明星(xing)的收入對于常人(ren)來說，簡直(zhi)是天價，明星(xing)這(zhe)兩年片(pian)酬(chou)大漲(zhang)，經紀(ji)人(ren)有(you)沒有(you)水(shui)漲(zhang)船高(gao)？

收入差大(da)了，從(cong)幾(ji)千(qian)(qian)到幾(ji)千(qian)(qian)萬的都有(you)。

某位(wei)內地(di)二線(xian)正(zheng)值上升期女星的(de)經紀人(ren)說這個圈子(zi)收入差大了(le)，有人(ren)每年幾(ji)(ji)千(qian)萬，而他們每個月幾(ji)(ji)千(qian)塊。她說，“大多數的(de)經紀人(ren)的(de)薪水也都(dou)集中在8000元(yuan)左右。”比如(ru)王京(jing)花（最早在華(hua)誼兄弟帶(dai)范冰冰，后來加盟(meng)橙(cheng)天娛樂）級別的(de)，都(dou)已(yi)經將經紀人(ren)做到(dao)老板的(de)位(wei)置了(le)，收入當然(ran)是很高的(de)，還有新入行的(de)經紀助理他們的(de)工資也只能停留在5千(qian)以下了(le)。

明星(xing)接廣告是(shi)(shi)不是(shi)(shi)能拿到提(ti)成(cheng)？maigoo小編(bian)了解到，很多人羨慕(mu)的提(ti)成(cheng)并不是(shi)(shi)每個(ge)經(jing)(jing)(jing)(jing)紀(ji)(ji)公(gong)(gong)司都(dou)有(you)(you)，更別說每個(ge)經(jing)(jing)(jing)(jing)紀(ji)(ji)都(dou)可以(yi)有(you)(you)提(ti)成(cheng)拿。提(ti)成(cheng)不是(shi)(shi)按照(zhao)哪些經(jing)(jing)(jing)(jing)紀(ji)(ji)人來劃分的，獨立(li)經(jing)(jing)(jing)(jing)紀(ji)(ji)人（沒有(you)(you)公(gong)(gong)司）和單純(chun)做經(jing)(jing)(jing)(jing)紀(ji)(ji)公(gong)(gong)司的負責人，以(yi)及(ji)給各個(ge)經(jing)(jing)(jing)(jing)紀(ji)(ji)公(gong)(gong)司的老板打工的有(you)(you)公(gong)(gong)司平臺的經(jing)(jing)(jing)(jing)紀(ji)(ji)人，都(dou)是(shi)(shi)靠提(ti)成(cheng)吃飯的，一切開(kai)支(zhi)都(dou)需要從提(ti)成(cheng)里支(zhi)出，當然需要提(ti)成(cheng)。

有人(ren)說他(ta)們工(gong)(gong)資(zi)相對(dui)來(lai)說算高了(le)，因為有一些人(ren)大概可以拿(na)(na)到超過一萬或者兩(liang)萬的(de)(de)薪水(shui)，雖然自(zi)己(ji)帶(dai)的(de)(de)藝人(ren)剛(gang)(gang)剛(gang)(gang)在一部票房極佳而且很催淚(lei)的(de)(de)大電影中露臉(lian)，藝人(ren)本身也很有話題，成(cheng)長前(qian)景也非常看好，但這位經紀人(ren)苦笑，“我連(lian)這些都沒拿(na)(na)到過”。天娛傳媒的(de)(de)一位工(gong)(gong)作人(ren)員稱，李宇春那(nei)一屆(jie)的(de)(de)超女很火，經紀人(ren)的(de)(de)收入(ru)里里外外很多，拿(na)(na)個(ge)幾(ji)萬不成(cheng)問題，有一位帶(dai)幾(ji)個(ge)月(yue)藝人(ren)就出國(guo)游(you)學了(le)。

據一些經紀人(ren)稱，他們額外支(zhi)出(chu)太多了，低于一萬的(de)薪水幾乎(hu)都(dou)不(bu)夠用的(de)。工作性質和工作范圍決定了他們的(de)開支(zhi)，經紀人(ren)是(shi)做業務的(de)，需(xu)(xu)要社(she)交經費，有(you)(you)些公司當然會(hui)(hui)有(you)(you)的(de)，大(da)多也都(dou)有(you)(you)，但是(shi)沒有(you)(you)什(shen)(shen)么(me)(me)老板能(neng)做到不(bu)管不(bu)問隨便簽(qian)單報銷的(de)，比(bi)如某(mou)個(ge)副導演(yan)、制(zhi)(zhi)片(pian)(pian)人(ren)、制(zhi)(zhi)片(pian)(pian)主任等等屬于他們需(xu)(xu)要維護的(de)關系(xi)群(qun)，生日啊、節日禮物啊，再次相(xiang)聚吃個(ge)飯，互相(xiang)探班帶些吃的(de)用的(de)啊，雖然都(dou)是(shi)些小東西(xi)，不(bu)算(suan)什(shen)(shen)么(me)(me)值錢的(de)吧(ba)，但是(shi)人(ren)太多，就(jiu)會(hui)(hui)是(shi)一筆很大(da)的(de)數目了。

它在專業大類(lei)上屬于管理(li)學類(lei)，小類(lei)上屬于工商(shang)管理(li)類(lei)。上至985，211，下到普(pu)通類高校，大部(bu)分省份都有(you)涉及。

如(ru)果經紀(ji)人(ren)是(shi)一個廣(guang)(guang)告人(ren)，那么其手(shou)下(xia)的(de)藝(yi)人(ren)就是(shi)他所接(jie)手(shou)最(zui)大的(de)品牌。與文化產(chan)業(ye)(ye)管理(li)專(zhuan)業(ye)(ye)一樣，廣(guang)(guang)告學目前也是(shi)全國開設非(fei)常廣(guang)(guang)的(de)一個專(zhuan)業(ye)(ye)，共有282所高校開設，屬于文學(xue)(xue)大類下(xia)的新(xin)聞傳(chuan)播學(xue)(xue)類。

電視(shi)制片管理(li)與文(wen)管和廣告(gao)學都有重疊的地方，同(tong)時它的主(zhu)攻方向是影視(shi)，對于影視(shi)創作、宣(xuan)發的整個(ge)流程(cheng)還有管理(li)方面(mian)都會(hui)有比較深入的學習。

任(ren)何一個大公司在(zai)(zai)招聘時都希望(wang)上(shang)任(ren)的(de)(de)經紀人(ren)在(zai)(zai)業務(wu)方面駕輕就(jiu)熟、對(dui)藝人(ren)事務(wu)的(de)(de)打理都很(hen)有(you)經驗，這對(dui)于公司來說(shuo)也是一種(zhong)基本的(de)(de)保障(zhang)，畢竟往往藝人(ren)能(neng)不能(neng)火、能(neng)做到什么(me)高度與(yu)經紀人(ren)有(you)著很(hen)大的(de)(de)關系。

從(cong)業時間越長，你(ni)接觸到(dao)(dao)的各方面(mian)的人也就越多，一個優秀的經紀(ji)人一定是能夠從(cong)上到(dao)(dao)下(xia)與(yu)形(xing)形(xing)色(se)色(se)的人都打好交道的。

專(zhuan)(zhuan)業(ye)(ye)選擇上(shang)其(qi)實(shi)不用太糾結，當然(ran)，這并不意味著專(zhuan)(zhuan)業(ye)(ye)素養(yang)不重要，如(ru)果你學習了(le)相關專(zhuan)(zhuan)業(ye)(ye)能夠提前了(le)解整個(ge)行業(ye)(ye)那(nei)自然(ran)是最好(hao)。