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不同類型企業給員工買什么商業保險 買商險對員工對企業有哪些好處

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摘要:越是成功的企業,越把員工當成重要的“資產”,而最好的行動就是給員工上合適的保險。企業給員工買商業保險,對于留住人才,促進公司發展也有很大的幫助。由于每家企業的性質不同,不同企業所購買的險種也會不一樣,那么企業該如何為員工購買商業險呢?

一、不同類型企業給員工買什么商業保險

類型1:制造業、加工業

此類行業均屬于勞動密集型產業,員工在工作中極易發生意外事故,給企業帶來巨額的經濟損失。推薦企業投保團體意外傷害保險,并附加意外費用補(bu)償團體醫療(liao)(liao)保險(xian)以及意外住院(yuan)定(ding)額給付團體醫療(liao)(liao)保險(xian)等,保障意外身故、殘(can)疾(ji)、燒(shao)傷、意外醫療(liao)(liao)費用補(bu)償及意外住院(yuan)津貼責任。不僅可(ke)有效轉嫁企(qi)業員工突發意外風(feng)險(xian),還能規(gui)避企(qi)業用工風(feng)險(xian)。

類型2:大型企業

針對(dui)此(ci)(ci)類經濟效(xiao)益較(jiao)(jiao)高、規(gui)模較(jiao)(jiao)大的一(yi)些企業,一(yi)般的普通醫療雖(sui)保(bao)(bao)(bao)障(zhang)全面(mian),但重(zhong)大疾(ji)(ji)病(bing)(bing)保(bao)(bao)(bao)障(zhang)不足,推薦投保(bao)(bao)(bao)團體(ti)定期壽險,還可(ke)附(fu)加團體(ti)重(zhong)大疾(ji)(ji)病(bing)(bing)保(bao)(bao)(bao)險,保(bao)(bao)(bao)障(zhang)因意外或疾(ji)(ji)病(bing)(bing)導(dao)致身(shen)故及罹患重(zhong)大疾(ji)(ji)病(bing)(bing)責任。如員(yuan)工(gong)發生重(zhong)大疾(ji)(ji)病(bing)(bing),此(ci)(ci)類團險產品可(ke)一(yi)次性給付(fu)保(bao)(bao)(bao)險金額(e),解決燃(ran)眉(mei)之(zhi)急。

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類型3:高新技術企業

此類企業(ye)(ye)意(yi)外事故相對較(jiao)少,但(dan)對疾病保障有特殊需求,推薦企業(ye)(ye)為員工投保團(tuan)體定期壽險,還可(ke)酌情附加住(zhu)院(yuan)費用(yong)補償(chang)團(tuan)體醫療(liao)保險、住(zhu)院(yuan)定額給付團(tuan)體醫療(liao)保險等,保障因意(yi)外或疾病導(dao)致身(shen)故、住(zhu)院(yuan)費用(yong)補償(chang)及住(zhu)院(yuan)津貼責任(ren),以解除員工后顧之憂(you),體現企業(ye)(ye)關懷。

類型4:普通文員后勤較多的企業,可(ke)購買醫療健(jian)康類的保險(xian),如(ru):重疾險(xian)、意(yi)外(wai)傷害險(xian)、住院醫療險(xian)等;

類型5:實際操作工作人較多的企業,可為員工投保意外類的保障,如:意外傷害險、高危意(yi)外險(xian)以及意(yi)外醫療險(xian)等;

類型6:成本控制較為嚴格的企業,可為(wei)員(yuan)工投(tou)保(bao)意(yi)外(wai)傷害、意(yi)外(wai)醫(yi)療、重大疾病等費率較低,保(bao)障較高(gao)的(de)險種,具體額度(du)還需根據(ju)企業(ye)(ye)以及(ji)員(yuan)工自身實際狀況和需求來決定(ding)。 綜上所(suo)述,企業(ye)(ye)為(wei)員(yuan)工購買的(de)商(shang)業(ye)(ye)保(bao)險需要(yao)根據(ju)自身情(qing)況來決定(ding),為(wei)員(yuan)工購買商(shang)業(ye)(ye)保(bao)險不僅體現了(le)企業(ye)(ye)對(dui)員(yuan)工的(de)關懷(huai),還更好(hao)地保(bao)住了(le)人才的(de)流向(xiang),為(wei)企業(ye)(ye)將來的(de)發展奠(dian)定(ding)了(le)基礎。

二、買商險對員工對企業有哪些好處

如果不為員工(gong)購(gou)(gou)買商業(ye)保(bao)險(xian)(xian)的(de)話,那(nei)么員工(gong)在工(gong)作時因(yin)意外事(shi)故而(er)受傷(shang),企(qi)業(ye)就要(yao)自己承擔相應(ying)的(de)賠(pei)償(chang)費用,賠(pei)償(chang)金額(e)絕對(dui)遠(yuan)遠(yuan)要(yao)比購(gou)(gou)買保(bao)險(xian)(xian)的(de)費用高很多。如果企(qi)業(ye)事(shi)先為員工(gong)購(gou)(gou)買了(le)團隊(dui)保(bao)險(xian)(xian),那(nei)么只需(xu)(xu)要(yao)準備好(hao)相應(ying)的(de)證明材料(liao),以(yi)及相關證件,員工(gong)便能夠(gou)申請(qing)到保(bao)險(xian)(xian)公司的(de)賠(pei)償(chang),這樣便不需(xu)(xu)要(yao)企(qi)業(ye)來承擔賠(pei)償(chang)金。因(yin)此,為企(qi)業(ye)員工(gong)購(gou)(gou)買體(ti)險(xian)(xian),其實可以(yi)有效的(de)轉移企(qi)業(ye)的(de)經營風險(xian)(xian)。

另外(wai),還可以(yi)減少人(ren)員(yuan)流動(dong)性,促進公司(si)發展。企業為員(yuan)工(gong)買保險(xian),體(ti)現了企業對員(yuan)工(gong)的(de)關(guan)懷之情,讓員(yuan)工(gong)感受到企業對其的(de)關(guan)心(xin)。人(ren)都是感情動(dong)物,都喜歡人(ren)文關(guan)懷比較多的(de)地方(fang),這(zhe)樣會讓人(ren)感覺(jue)溫暖(nuan),內心(xin)也踏(ta)實,從而產生(sheng)一種歸屬感。所以(yi),企業想要留住(zhu)(zhu)人(ren)才,就得先留住(zhu)(zhu)人(ren)心(xin),而留住(zhu)(zhu)人(ren)心(xin)的(de)體(ti)現就是多給予員(yuan)工(gong)一份(fen)關(guan)懷,給員(yuan)工(gong)買保險(xian)是最好的(de)體(ti)現。

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