一、女性面試注意事項

對自己要有自信心

自(zi)(zi)(zi)信心這個(ge)東西要自(zi)(zi)(zi)己(ji)(ji)給自(zi)(zi)(zi)己(ji)(ji)，自(zi)(zi)(zi)己(ji)(ji)從心里給自(zi)(zi)(zi)己(ji)(ji)打氣，鼓(gu)勵自(zi)(zi)(zi)己(ji)(ji)。這中(zhong)潛(qian)意識的心理(li)暗(an)示，在求(qiu)職面(mian)試(shi)的時候(hou)，會給自(zi)(zi)(zi)己(ji)(ji)很大(da)的勇(yong)氣。

不帶陪伴者

很多單位在招聘女性職員時，是不喜歡太過嬌柔的女性，只要獨立的女性才更適合職場。因此去面試時，不要帶有陪伴者，一個獨自去面試，會顯得勇敢獨立。

面試過程不可撒嬌(jiao)

有些(xie)女生在平時的(de)時候(hou)，總是一副嬌滴滴的(de)模樣(yang)，說話(hua)也是嬌聲嬌氣的(de)。但(dan)在面試(shi)的(de)時候(hou)，是不可以(yi)這樣(yang)的(de)態(tai)度(du)說話(hua)。一定要(yao)注意自己說話(hua)的(de)方式(shi)和態(tai)度(du)，不然是難面試(shi)成功的(de)。

該圖片由注冊用戶"大吉大利"提供，版權聲明反饋

面試時亦化淡妝(zhuang)

女生在面(mian)試時(shi)的(de)妝容(rong)也要(yao)十分注意，不(bu)(bu)可濃妝艷抹(mo)，化的(de)十分妖艷，你是來(lai)面(mian)試還來(lai)參加晚會(hui)的(de)。也不(bu)(bu)可素顏出鏡(jing)，純(chun)素顏顯的(de)不(bu)(bu)尊重他(ta)人，淡妝怡人最適合。

選職業裝面(mian)試

面試時的(de)著裝(zhuang)也很重要，不可(ke)穿休(xiu)閑服去面試，尤其(qi)是一些(xie)辦公室(shi)職(zhi)位，會(hui)顯得(de)你(ni)這個(ge)人(ren)不重視面試職(zhi)位。應該以職(zhi)業裝(zhuang)最佳，再配上一個(ge)高跟鞋，這樣整個(ge)人(ren)就會(hui)顯得(de)很有氣質。

面試(shi)時不要傲慢

在整個面試的(de)過程中，女生(sheng)一(yi)(yi)定(ding)要(yao)顯得很(hen)有禮貌，大方得體。不(bu)要(yao)認為(wei)自己文憑高(gao)，人(ren)又(you)長的(de)漂亮，就一(yi)(yi)副傲慢(man)不(bu)可一(yi)(yi)世的(de)感覺，小心你的(de)傲慢(man)會讓(rang)你面試不(bu)成功。

二、疑難問題的回答技巧

女(nv)性(xing)朋(peng)友在(zai)職場中一(yi)直(zhi)都是(shi)比(bi)(bi)較(jiao)弱勢(shi)的(de)(de)群(qun)體，尤其是(shi)在(zai)求職的(de)(de)過程中，難免會遇到面試(shi)官(guan)(guan)提出一(yi)些比(bi)(bi)較(jiao)敏感的(de)(de)話(hua)題，回答不好(hao)肯定(ding)會給(gei)人留下不好(hao)的(de)(de)印(yin)象。那么，面對面試(shi)官(guan)(guan)的(de)(de)敏感問題，女(nv)性(xing)朋(peng)友應該怎么應對呢(ni)？下面(mian)就教(jiao)您女性面(mian)試的(de)幾個小技巧。

家庭與事業之間存在著難以調和的矛盾嗎?

這是(shi)一個(ge)老(lao)問題，也是(shi)一個(ge)難(nan)題。招聘單(dan)位(wei)自然(ran)非常希望你(ni)以(yi)事(shi)業為重，但(dan)也希望你(ni)擁(yong)有一個(ge)幸福美(mei)滿的家(jia)庭。后(hou)(hou)院不(bu)失火，才會使人無后(hou)(hou)顧(gu)之憂，集中精力干工作，才能發揮出你(ni)的聰明才干。顯然(ran)，直接回答事(shi)業與家(jia)庭之間(jian)存在(zai)難(nan)以(yi)調和的矛(mao)盾(dun)或根本不(bu)存在(zai)矛(mao)盾(dun)，都是(shi)不(bu)合(he)適的。

建議你(ni)這(zhe)樣回答：我以(yi)為無論在工(gong)作上還是(shi)在家庭中(zhong)，女性的最大(da)(da)目標都是(shi)要使自己(ji)活(huo)得有價值。雖(sui)然我是(shi)一(yi)個很想(xiang)通過工(gong)作來證實自己(ji)的能(neng)力、體現(xian)活(huo)著(zhu)的意義的人，但誰(shui)能(neng)說那些相(xiang)夫教子培養出(chu)大(da)(da)學生(sheng)、博士(shi)生(sheng)的農家婦女就活(huo)得沒有價值呢?這(zhe)樣回答，能恰到好處地(di)體現出女性特(te)有的(de)(de)剛柔相濟的(de)(de)特(te)征。

你如何看待晚婚、晚育?

別以(yi)為(wei)這(zhe)個問(wen)題(ti)與工(gong)作(zuo)沒(mei)有(you)多大關(guan)聯。你對(dui)此的(de)(de)回答是否得體，可(ke)能會直接(jie)關(guan)系到你的(de)(de)應(ying)聘能否通過。招聘者之所(suo)以(yi)提出(chu)這(zhe)個問(wen)題(ti)，是想知道你在(zai)工(gong)作(zuo)與生(sheng)育的(de)(de)關(guan)系問(wen)題(ti)上持一種(zhong)什(shen)么態(tai)度。女性求職為(wei)什(shen)么普遍(bian)比較難?這就是癥結之一。為了工作晚結婚、晚生育，當然是用人單位所希望的，但如果真的這樣做了，恐怕也會令人產生疑惑：一個連孩子都(dou)可以不(bu)(bu)要的人，如果(guo)再有其它利益驅動，會不(bu)(bu)會拋棄一切，包括她曾經(jing)為之自(zi)豪(hao)的工作呢?

誰都希望魚(yu)和熊掌能夠兼得，當二(er)者(zhe)不能同時得到的(de)時候(hou)，在一段(duan)時間內(nei)我會(hui)(hui)選擇(ze)工作(zuo)，因(yin)為擁(yong)有一份好(hao)的(de)工作(zuo)，將來培(pei)養孩(hai)子就會(hui)(hui)有更為堅實的(de)經濟基礎。我想總(zong)會(hui)(hui)有合適的(de)時候(hou)讓(rang)我二(er)者(zhe)兼得。這樣回答(da)，或許真的(de)能提(ti)醒上司在你(ni)生(sheng)孩(hai)子休息時仍把(ba)原(yuan)來的(de)位置給你(ni)留著(zhu)，而不讓(rang)別(bie)人取而代之。

你喜歡出差嗎?

考官提(ti)出(chu)(chu)這個問題，并(bing)不(bu)是真的(de)(de)想知道你(ni)喜不(bu)喜歡(huan)出(chu)(chu)差，工作(zuo)需(xu)要(yao)時，你(ni)不(bu)喜歡(huan)出(chu)(chu)差也得出(chu)(chu)，考官的(de)(de)目的(de)(de)是想通過此問了解你(ni)的(de)(de)家(jia)人(ren)或(huo)者你(ni)的(de)(de)戀人(ren)對你(ni)的(de)(de)工作(zuo)持何種態度。不(bu)少剛工作(zuo)的(de)(de)年輕女(nv)性面(mian)對這一問題可(ke)(ke)能會(hui)馬上回(hui)答：我(wo)(wo)現在年輕，在家(jia)里(li)坐不(bu)住，特喜歡(huan)出(chu)(chu)差，一方面(mian)為公司辦(ban)事，另一方面(mian)又(you)可(ke)(ke)以領略到美(mei)妙的(de)(de)自(zi)然風光。而(er)有一位女(nv)士是這樣回(hui)答的(de)(de)：只(zhi)要(yao)公司需(xu)要(yao)出(chu)(chu)差，我(wo)(wo)會(hui)義無反(fan)顧。這兩(liang)年因忙(mang)于(yu)求學和(he)謀職，幾乎沒(mei)出(chu)(chu)過遠(yuan)門，盡(jin)管(guan)家(jia)人(ren)不(bu)反(fan)對，男友也想陪我(wo)(wo)出(chu)(chu)去轉轉，但終(zhong)未成行。出(chu)(chu)差很可(ke)(ke)能會(hui)成為我(wo)(wo)今后工作(zuo)的(de)(de)一部分，這一點(dian)在我(wo)(wo)來應聘前，家(jia)人(ren)早就告訴我(wo)(wo)了。

兩種回(hui)答都體(ti)現(xian)了(le)不錯(cuo)的口才，但第一(yi)種回(hui)答在(zai)表達效(xiao)果上要差一(yi)些，出(chu)差順便逛逛風景名勝本在(zai)情理(li)之中，可這樣一(yi)表白，難免(mian)會讓(rang)人對你產生將出(chu)差與游覽主次顛倒的感覺(jue);第二種回(hui)答(da)妙在那(nei)位女士深知考官提(ti)問的目的，回(hui)答(da)切中了(le)要害。